- Chúng tôi là những người lao động làm cho một công ty Việt Nam ở Chương Mỹ,ôngtykhôngkýhợpđồnglaođộngchúngtôimuốnkhởikiệnvàđìnhcô91 phut link Hà Nội trong thời gian khá dài (từ 3-5 năm). Nhưng chưa một lần, công ty đề nghị ký hợp đồng lao động. Mức lương chúng tôi nhận được thấp hơn mức thu nhập tối thiểu vùng như quy định. Những ngày lễ tết không được chế độ gì. Gần đây nhất, ngày 10/1/2016 tập thể lao động có đình công yêu cầu ký hợp đồng lao động thì lãnh đạo công ty chỉ chịu tăng lương vài trăm ngàn đồng nhằm xoa dịu tinh thần. Xin luật sư cho biết chúng tôi có thể kiện công ty làm trái quy định pháp luật lao động không? Kiện ở đâu, thủ tục thế nào? Công ty này không có công đoàn.

TIN BÀI KHÁC